目前，HTML5技术越来越得到企业级市场的青睐。有80.43%的人想去学习或者支持公司员工学习并使用HTML5进行开发，这一部分人中，除了开发者，更是有高达72.86%企业信息化决策者持同样的想法。除此之外，有69.91%企业已经开始应用HTML5进行产品和业务相关方面的开发，并且有越来越多的企业完全使用HTML5技术。
而在国外，安卓开发 (Java)、苹果开发（Object C，Swift) 都呈现下滑趋势，只有HTML5持续上涨，HTML5已经取代原生APP开发，成为国外第一大移动开发技术。
正是在这种背景下，各种类型的企业对于HTML5前端开发人才的需求呈现出火热的状态。然而，纵观目前的人才市场，比较出色的HTML5工程师却凤毛麟角。 HTML5前景无限 Web前端“钱途”不可估量 HTML5自2014年定稿以来，被广泛应用于Web领域，包括facebook、谷歌、微软、苹果、腾讯、阿里在内的众多国内外产商无不争相追捧、使用。除此之外，传统企业开始迫切转型，老旧技术逐渐被抛弃，新兴技术需要及时跟进。
但我们都知道传统的Web前端人才是很难驾驭目前的移动端开发需求的，所以这两年，HTML5研发人才出现严重紧缺状态。据统计，我国对于HTML5开发人才的缺口高达300W，并且还在不断的增加。人才稀缺，企业需求大，薪资自然高，据了解，HTML5的从业人员，毕业生月薪都平均在10000元以上，而且根据工作年限的增加，经验的积累，薪资呈飙升趋势，目前，北京、上海、广州、深圳等地HTML5开发人员的薪资待遇更是一高再高，而二线城市的薪资也在呈递增趋势。
根据职友集网站的职位显示：目前的热门岗位——“Web前端”是需求增长最快的开发岗位，在所有开发职位中排名第一。而随意在智联招聘和拉钩上搜索Web前端和HTML5开发，需求都非常旺盛。
目前，整个互联网行业中当属Web前端工程师最受青睐，从刚起步的创业公司到上市公司乃至BAT这样的巨头，Web前端工程师岗位空缺严重，尤其是中高级人才需求量偏大，这说明从用户端到企业端发生了变化，原来企业推什么产品，用户就用什么产品，而现在，‘以用户为中心’的理念越来越深入人心，Web前端就代表了用户层，用户体验和易操作性成为各大企业追求的核心。
校园、传统培训课程落后市场急需实战经验 伴随Web前端开发人才的短缺现状，是目前各大高校相关教学体系的缺失。HTML5作为新兴Web技术，国内高校还未开展系统性学习课程。甚至很多高校的课程体系还处于传统的老旧状态，和社会需求严重脱节。
在这种情况下，衍生了很多培训机构，但是我们也看到，众多传统培训机构打着“HTML5”的噱头，其教学内容还是传统的Web技术老旧内容，培养出为数众多的“切图仔”，一旦进入企业面试环节，几乎都败下阵来。
在这种情况下，为了给社会输送更多更优秀的HTML5前端开发人才，数据中心联盟、中国企业级HTML5产业联盟（云适配联合英特尔、微软、华为、科大讯飞、金山、阿里巴巴、中国信息通信研究院技术与标准研究所等8家机构共同成立，致力于HTML5技术的应用普及）成立了“HTML5产业研究院”，研究院主要以基础研究、标准制定和人才培养为核心，同时，研究院推出了一个“HTML5人才培训计划”，该计划主要包含：企业HTML5人才培养、企业HTML5人才考核、HTML5人才认证等三大领域。
众所周知，HTML5本身所涉及的层面非常多，从最底层的网络基础设施到硬件层，到操作系统层，应用层，每一层级都涉及到HTML5技术。HTML5产业研究院的人才培养计划，正是抓住了这一点，它把每个链条上的HTML5连接环节都引入了课程体系，同时，依托于中国企业级HTML5产业联盟，而联盟成员来自于各大对HTML5技术有深入研究的大公司，他们都是研究院的技术支持后盾。
除此之外，HTML5产业研究院推出的前端培训课程内容是融合了多位一线互联网资深前端工程师和架构师年企业开发经验的精华，每一个知识点都是从企业刚需出发。对于不同水平的前端爱好者，该培训计划分为入门级和进阶级两类课程，同时，还会针对HTML5产业链上涉及到的不同的层面，会有相关的企业导师现场指导和实战。
在移动互联网领域，移动开发技术日新月异，不管是高校还是目前的培训，需要根据企业的用人趋势，把“实战”和课程结合起来，以项目案例为驱动，以增加HTML5实际开发经验为目标，让HTML5学习者不光学会HTML5的开发理论，更重要的是，增加学习者在HTML5前端开发方向的开发经验，真正成为企业需要的“来即能用”的HTML5开发工程师。
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